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Apple no ha tenido que despedir a miles de empleados porque tuvo cuidado de no contratar demasiados durante la pandemia, y las nuevas cifras muestran cuán cuidadoso fue.
Tim Cook ya ha dicho que Apple está siendo cauteloso en su contratación luego de la pandemia y la recesión que condujo a recortes masivos de empleos en las grandes empresas tecnológicas. Lo que no ha mencionado es que Apple también tuvo cuidado de no reclutar en exceso cuando la pandemia estaba en su peor momento.
Según las nuevas cifras de Bloomberg, la cantidad de empleados de Apple creció un 20 % entre 2020 y 2022. Eso se compara con un aumento del 60 % en Alphabet, la empresa matriz de Google, y cerca del 100 % en Amazon y Salesforce.
Eso no es una casi duplicación del número de empleados, pero es casi una duplicación de la cantidad de nuevas contrataciones que se agregaron a los niveles de personal anteriores a COVID.
Meta, la empresa matriz de Facebook, agregó aproximadamente un 90 % más de empleados que antes, mientras que Microsoft asumió un poco más del 50 % adicional.
Aparte de Apple, cada una de estas empresas ha tenido que despedir posteriormente a miles de personas. En el caso de Amazon, eliminó 18.000 puestos de trabajo, mientras que tanto Google como Microsoft despidieron más de 10.000.
Apple obtiene más de su personal
Las cifras de Bloomberg también estiman que Apple ha generado muchos más ingresos por empleado adicional durante los años de la pandemia.
De las principales empresas tecnológicas, solo Apple y Alphabet aumentaron su ingreso promedio por empleado. Sin embargo, el aumento de Alphabet no fue estadísticamente significativo, donde Apple más que duplicó sus ingresos por persona.
Apple también está despidiendo personal, pero a una fracción de los números de otras empresas. En agosto de 2022, despidió a 100 reclutadores, por ejemplo.