Imagen destacada del artículo
AppleInsider puede ganar una comisión de afiliado sobre las compras realizadas a través de enlaces en nuestro sitio.
Minutos después de la fecha límite para la demanda del CEO de Twitter, Elon Musk, de que los ingenieros se registren para horas y condiciones de trabajo «extremadamente duras», las oficinas están cerradas, las credenciales de acceso no funcionan y crece la preocupación de que el tráfico de la Copa Mundial matará el servicio.
El viernes, Musk envió un correo electrónico a los 3700 empleados que quedaban de los casi 7600 precomprados en el sentido de que para lanzar Twitter 2.0, sería necesario un nuevo enfoque en el trabajo. Específicamente, Musk estaba exigiendo una devoción «incondicional» al trabajo y largas horas de trabajo de todos.
Estableció como fecha límite el lunes por la noche para aceptar, o ser despedido y recibir tres meses de indemnización al salir por la puerta. La fecha límite ha pasado y la situación parece sombría.
En múltiples informes en Internet e, irónicamente, Twitter, parece que un gran porcentaje de la fuerza laboral de Twitter ha rechazado la demanda de Musk de horas más largas y más duras al servicio de la empresa.
En un informe recopilado por The Verge, los empleados que salen esperan que el servicio comience a fallar aún más severamente de lo que lo ha hecho últimamente. Las salidas pueden llegar al 75% de los 3.700 empleados restantes después de dos semanas de caos.
Lo que escucho de los empleados de Twitter; Parece que aproximadamente el 75% de los 3700 empleados restantes de Twitter no han optado por quedarse después del correo electrónico «incondicional».
A pesar de que la fecha límite ha pasado, todos todavía tienen acceso a sus sistemas.
—Kylie Robison (@kyliebytes) 17 de noviembre de 2022
Si el total del 75% es correcto, quedan unos 900 empleados, frente a los 7600 que trabajaban hace apenas dos semanas.
Poco después de que esto se hiciera público, Twitter cerró las puertas. AppleInsider ha confirmado esto con un empleado que nos dijo que se quedarían solo hasta que pudieran encontrar otro trabajo de desarrollo.
NUEVO: Twitter acaba de alertar a los empleados que, con vigencia inmediata, todos los edificios de oficinas se cerrarán temporalmente y se suspenderá el acceso a las credenciales. No se dan detalles de por qué.
— Zoë Schiffer (@ZoeSchiffer) 17 de noviembre de 2022
El mismo empleado nos dijo que la acción fue iniciada por Musk, para evitar el sabotaje a los sistemas críticos por parte de empleados descontentos. Las oficinas volverán a abrir el 21 de noviembre y se indica a los empleados, tanto actuales como ex, que no divulguen información crítica sobre el servicio.
Para agravar el problema, la Copa del Mundo comienza el 20 de noviembre. Algunas de las tasas de publicación más altas del servicio han ocurrido durante los torneos de la Copa del Mundo anteriores, específicamente justo después de que se marcó un gol y cuando termina el partido. Nos han dicho que históricamente ese período ha sido increíblemente desafiante para que la empresa mantenga el buen funcionamiento del servicio.
«Parece que todas las personas que hicieron que este lugar fuera increíble se están yendo», dijo un miembro del personal de Twitter a The Verge el jueves por la noche. «Será extremadamente difícil para Twitter recuperarse de aquí, sin importar cuán duros intenten ser las personas que quedan».
En la noche del 10 de noviembre, Twitter tomó la decisión de activar la suscripción a Twitter Blue de $ 8 que otorgaba a los compradores la misma marca de verificación azul que los usuarios que pasaron por el juego de verificación. Durante la noche del jueves al viernes, Twitter restableció la marca de verificación «oficial» que había lanzado y eliminado anteriormente, y muy poco después, deshabilitó la capacidad de comprar Twitter Blue.
Todavía se desconoce si las personas que pagaron sus $ 8 durante el primer mes volverán al estilo antiguo de Twitter azul para su próximo período de facturación. Tampoco está claro por qué Twitter no retuvo la marca de verificación azul para las cuentas verificadas e implementó un color o forma diferente para las suscripciones pagas.
Un día después, Musk envió su demanda a los empleados sobre las horas extremas y el entorno de trabajo considerablemente más exigente que estaba ordenando para hacer Twitter 2.0.