Como parte de su último plan estratégico de crecimiento, el grupo Paredes, especializado en productos de higiene y protección profesional, ha creado un departamento único de sistemas digitales y de información, confiesa Milie Capplat.
El grupo Paredes, con sede en Genas, en la región de Lyon, fabrica y comercializa productos de higiene y protección laboral para cuatro grandes mercados: sanidad, industria, empresas de limpieza y administraciones públicas. Cuenta con 620 empleados y 25.000 clientes, con una facturación de 214 millones de euros en 2021. Dentro de su plan estratégico de crecimiento para el período 2023-2030, con el objetivo de incrementar su facturación hasta los 500 millones de euros, el grupo ha creado un único departamento de sistemas digitales y de información (DDSI), al frente del cual ha nombrado a Émilie Caplat a partir del 1 de octubre. Este será responsable, en particular, del desarrollo de las ventas en línea del grupo, con un objetivo de pedidos digitales del 70% para 2026.
Émilie Caplat fue anteriormente directora de atención al cliente y transformación digital del grupo, al que se incorporó en 2017. En sus funciones anteriores, contribuyó notablemente a la implementación del plan de transformación del Grupo Paredes, #DEFI2022. Durante su carrera, ha acompañado numerosos proyectos de transformación, alternando puestos en la industria (Volvo, Renault Trucks) y en consultoría TI (Sopra, CGI y Wavestone). Émilie Caplat es graduada de INSA Lyon, especializada en TI. “Nuestro DDSI jugará un papel importante en la transformación de la empresa y el desarrollo de las ventas en línea”, dice Émilie Caplat. “Nos posicionamos como copilotos de negocio, les ofrecemos nuestra experiencia para construir el futuro del grupo. »